Maia Legal Group · Santa Marta, Colombia

Legal Partner Wanted — Lead a Three-Firm Practice, Already Running. Buscamos Socio Legal — Liderar un Grupo de Tres Firmas, Ya en Marcha.

Bilingual lead partner wanted to drive Maia Legal Group — a three-firm legal and accounting practice in Colombia with an embedded agentic case-handling system already running underneath. The engine is built. The job is to drive it. Buscamos un socio líder bilingüe para conducir el Grupo Legal Maia — una práctica de tres firmas legal y contable en Colombia con un sistema agéntico de manejo de casos ya integrado y en marcha. El motor está construido. El trabajo es conducirlo.

Traditional legal practice is dying. The firms that survive the decade are the ones running an embedded agentic case-handling system with a partner driving the human practice on top. Maia has already built the engine. We need a bilingual lead partner to drive it. La práctica jurídica tradicional está muriendo. Las firmas que sobrevivan la década son las que corran un sistema agéntico de manejo de casos ya integrado al ejercicio del derecho — con un socio líder que dirija la práctica humana sobre esa infraestructura. Maia ya construyó el motor. Necesitamos un socio bilingüe que lo conduzca.

Maia operates a fully trained agentic legal system deeply embedded in Colombian and Venezuelan legal practice. Our agents already handle case research, document drafting, client intake, follow-up, and the day-to-day navigation of the Colombian and Venezuelan legal systems. The infrastructure is built, embedded, and running. Maia opera un sistema agéntico legal completamente entrenado y profundamente integrado al ejercicio del derecho colombiano y venezolano. Nuestros agentes ya manejan investigación de casos, redacción de documentos, recepción de clientes, seguimiento, y la navegación del día a día por los sistemas jurídicos colombiano y venezolano. La infraestructura está construida, integrada y en marcha.

What we need is a partner — not an employee. Sign off the work. Hold the client relationships. Build the practice in the market. Run the firm operationally. The engine already runs; the job is to drive it. Lo que necesitamos es un socio — no un empleado. Firmar el trabajo. Sostener las relaciones con los clientes. Construir la práctica en el mercado. Dirigir la firma operativamente. El motor ya está en marcha; el trabajo es conducirlo.

This is a sweat-equity partnership across the three-firm Maia legal/accounting group: maia-legal.com (English-speaking expat-facing), maia-juridica.com (Spanish-speaking Colombian-facing), and maia-contable.com (Colombian accounting). 49% across all three, in exchange for operational leadership and a real commitment to Colombia. Es una sociedad de sweat equity a través del grupo de tres firmas legal/contable de Maia: maia-legal.com (cara a expatriados angloparlantes), maia-juridica.com (cara a colombianos hispanohablantes) y maia-contable.com (contabilidad colombiana). 49% en las tres firmas, a cambio del liderazgo operativo y un compromiso real con Colombia.

Maia organises the Colombian visa for the right bilingual expat candidate. The office is in Santa Marta. Cashflow comes from the firms' fees, not a salary line — this is partnership, not employment. Maia gestiona la visa colombiana para el candidato expatriado bilingüe adecuado. La oficina está en Santa Marta. El flujo de caja viene de los honorarios de las firmas, no de una línea de nómina — esto es sociedad, no empleo.

What We Offer

Lo Que Ofrecemos

The partnership, in plain terms. La sociedad, en términos claros.

49% sweat equity across the three-firm Maia legal/accounting group (maia-legal.com, maia-juridica.com, maia-contable.com). 49% de sweat equity en el grupo de tres firmas legal/contable de Maia (maia-legal.com, maia-juridica.com, maia-contable.com).
Pre-built agentic legal infrastructureCase handling, drafting, research, intake, follow-up — deeply embedded in Colombian and Venezuelan legal practice. The engine already runs; you drive it. Infraestructura agéntica legal ya construidaManejo de casos, redacción, investigación, recepción, seguimiento — profundamente integrada al ejercicio del derecho colombiano y venezolano. El motor ya está en marcha; tú lo conduces.
Operational leadership of three firmsWith the Maia ecosystem of 14 brands as an in-house client base from day one. Liderazgo operativo de tres firmasCon el ecosistema Maia de 14 marcas como base interna de clientes desde el primer día.
Colombian visaMaia organises the visa process for the right bilingual expat candidate. Visa colombianaMaia gestiona el proceso de visa para el candidato expatriado bilingüe adecuado.
Office at Calle 24 #3-99, Edificio Banco de Bogotá, Suite 1102, Santa MartaThe practice is already set up. Oficina en Calle 24 #3-99, Edificio Banco de Bogotá, Suite 1102, Santa MartaLa práctica ya está montada.
Partnership, not salaryEarnings come from the firms' fees. Real upside on a system designed to scale. Sociedad, no salarioLos ingresos vienen de los honorarios de las firmas. Upside real sobre un sistema diseñado para escalar.

What We Need

Lo Que Buscamos

The partner, in plain terms. El socio, en términos claros.

Fluent EnglishWe service American, Canadian, British, Australian and New Zealand expats and businesses. English is the working language with clients. Inglés fluidoAtendemos a expatriados y empresas estadounidenses, canadienses, británicas, australianas y neozelandesas. El inglés es el idioma de trabajo con los clientes.
BilingualOperational Spanish (Colombian Spanish) plus fluent English. You have to live and work in Colombia. BilingüeEspañol operativo (español colombiano) más inglés fluido. Hay que vivir y trabajar en Colombia.
Qualified lawyerColombian licence preferred. For non-Colombian-licenced partners, we structure around a Colombian-licenced lawyer of record while you take the operational/leadership role. Abogado tituladoPreferible tarjeta profesional colombiana. Para socios no titulados en Colombia, estructuramos con un abogado colombiano de registro mientras tú tomas el rol operativo/liderazgo.
Comfort with an automation-first practiceIf you want a traditional billable-hour firm, this is not for you. You must want to run the embedded agentic system, not replace it with people. Cómodo con una práctica de automatización primeroSi buscas una firma tradicional facturada por hora, esto no es para ti. Hay que querer conducir el sistema agéntico integrado, no reemplazarlo con gente.
Willing to relocate to Santa MartaThis is a Colombia commitment, not a remote consulting gig. Dispuesto a radicarse en Santa MartaEsto es un compromiso con Colombia, no un trabajo remoto de consultoría.
Sweat-equity orientationYou believe in the business enough to take 49% in equity rather than a cash salary. Orientación de sweat equityCrees en el negocio lo suficiente para tomar 49% en participación en vez de salario en efectivo.

To be clear: the partner role is operational, leadership and client-facing. The agentic infrastructure handles the case-handling backbone underneath. Your job is to lead the firm, sign off the work, hold the client relationships, and build the practice. The engine already runs. Para ser claros: el rol del socio es operativo, de liderazgo y de cara al cliente. La infraestructura agéntica maneja el backbone de manejo de casos por debajo. Tu trabajo es dirigir la firma, firmar el trabajo, sostener las relaciones con los clientes, y construir la práctica. El motor ya está en marcha.

How to Apply

Cómo Postular

Tell us why you want to lead this. Cuéntanos por qué quieres liderar esto.

Reach out by email or WhatsApp. We read every message. Escríbenos por correo o WhatsApp. Leemos cada mensaje.

Email Andrew Escribir a Andrew WhatsApp Maia WhatsApp Maia

Subject line: Legal Partner — Your Name. In the email, tell us briefly: your legal background, your English/Spanish levels, your appetite for a sweat-equity partnership, and why you want to lead an agent-led legal practice in Colombia. Asunto: Socio Legal — Tu Nombre. En el correo, cuéntanos brevemente: tu formación jurídica, tus niveles de inglés/español, tu apetito por una sociedad de sweat equity, y por qué quieres liderar una práctica jurídica dirigida por agentes en Colombia.